Instruktaż stanowiskowy BHP - wszystko co powinieneś wiedzieć

Zanim nowy pracownik przystąpi do wykonywania swoich zadań pracodawca jest zobowiązany do przeszkolenia go w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy. Szkolenie takie dzieli się na szkolenie ogólne dotyczące praktycznych, podstawowych zasad BHP obowiązujących w przedsiębiorstwie oraz szkolenie stanowiskowe. Dziś chcemy Wam nieco więcej opowiedzieć o tym drugim. Jak zgodnie z prawem powinno się odbyć szkolenie stanowiskowe BHP? Kto jest odpowiedzialny za jego właściwe przeprowadzenie? O czym nie można zapomnieć prowadząc lub odbywając taki instruktaż?

Kto musi odbyć szkolenie BHP instruktaż stanowiskowy?

Wszystko, co jest związane z omawianym działaniem, posiada ścisłe uregulowania prawne. Znajdzie się je w Rozporządzeniu Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny. Zgodnie z nim na BHP stanowiskowe muszą się obowiązkowo udać:

• wszyscy pracownicy nowo zatrudnieni w danym przedsiębiorstwie
• pracownicy, którym z dowolnych względów zmieniono stanowisko pracy
• studenci odbywający praktyki w przedsiębiorstwie oraz uczniowie którzy odbywają w nim praktyczną naukę zawodu

Co istotne, jeśli etat pracownika jest dzielony pomiędzy różne stanowiska, dla każdego z nich musi on oddzielnie poznać instrukcje stanowiskowe BHP i musi do tego dojść przed wykonaniem pierwszego działania w danym miejscu.

Kto przeprowadza szkolenie BHP stanowiskowe?

Do tego, by przeprowadzić omawiane działanie zobowiązany jest bezpośrednio pracodawca. Może jednak on scedować swój obowiązek na osobę będącą przełożonym danego pracownika - i w praktyce to właśnie ona prowadzi omawiany instruktaż BHP. Co jednak istotne, każdy przeprowadzający szkolenie musi wcześniej sam zostać przeszkolony ze sposobu prowadzenia takich działań oraz posiadać doświadczenie zawodowe i kwalifikacje odpowiednie do danego stanowiska.

Jaką wiedzę pracownik powinien zdobyć podczas szkolenia stanowiskowego BHP?

Każdy zgodny z prawem instruktaż stanowiskowy z zakresu BHP powinien mieć podobny schemat. Po pierwsze, muszą być w jego trakcie omówione wszystkie czynniki dotyczące danego środowiska pracy i jego najbliższego otoczenia. Nie można pominąć wiedzy z zakresu ryzyk zawodowych na stanowisku, sposobów zapobiegania przed wypadkom, zachowań w sytuacjach awaryjnych i wszystkich zasad bezpieczeństwa związanych z pracą nad określonymi na danym stanowisku zadaniami. Łącznie takie szkolenie musi trwać nie krócej niż osiem godzin i być zakończone podpisaniem przez prowadzącego i szkolonego odpowiedniego dokumentu.

5a A63 rbe t7e y8f kab ud3 ł47 5e s3d p55 od1 n5e s55 o63 r55 o11 wa0 ad1 n7e y